- 人才理念
人為本：一(yi)切為了人的全(quan)面發(fa)展(zhan)(zhan)。積極營造合(he)力(li)、和諧的企業(ye)(ye)環境，全(quan)力(li)創(chuang)造高(gao)品質、高(gao)性(xing)能、高(gao)性(xing)價(jia)比的產品，以全(quan)球視野，博(bo)納胸懷，開創(chuang)精神，贏得股東認(ren)(ren)可(ke)、員工(gong)認(ren)(ren)同、行(xing)業(ye)(ye)肯定(ding)、客戶尊重，一(yi)切以人為本，一(yi)切以共同發(fa)展(zhan)(zhan)為聚焦(jiao)，乃高(gao)盛經營管理的立(li)足點與出發(fa)點。
德為先：做(zuo)事先做(zuo)人(ren)(ren)(ren)，產品(pin)看(kan)人(ren)(ren)(ren)品(pin)。高盛人(ren)(ren)(ren)必須(xu)具(ju)備(bei)“腳踏實(shi)地、吃苦耐勞(lao)、團結協作、盡職盡責(ze)”的(de)職業(ye)品(pin)格，以及 “樂觀激情、精(jing)益求精(jing)、勇(yong)攀(pan)新高”的開創精(jing)神。要做事，先(xian)做人。誠信為德(de)、務實為德(de)、互助(zhu)為德(de)、進取為德(de)------以(yi)德為(wei)先，乃高盛衡量人(ren)才的基本(ben)標準。
才為舉：優先選(xuan)拔(ba)有(you)(you)德有(you)(you)能(neng)力的人(ren)(ren)(ren)(ren)才。人(ren)(ren)(ren)(ren)才是高盛(sheng)的第一資(zi)源，是高盛(sheng)戰(zhan)略執(zhi)行(xing)主體。高盛(sheng)堅(jian)持以(yi)人(ren)(ren)(ren)(ren)為本，尤(you)其注重專業(ye)(ye)隊伍的建(jian)設(she)和企業(ye)(ye)骨(gu)幹(gan)的培養(yang)，宣導“磨練與固化、優中選(xuan)優、薦賢(xian)選(xuan)能(neng)、唯才是舉(ju)、能(neng)上能(neng)下”的用(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)標準，建(jian)立了特色(se)化、個性(xing)化、公(gong)平公(gong)開的人(ren)(ren)(ren)(ren)才激(ji)勵(li)機制。能(neng)者上，平者讓，庸者下，全方位培養(yang)複合性(xing)人(ren)(ren)(ren)(ren)才，大膽任用(yong)品(pin)德優良、積極(ji)進取、專業(ye)(ye)優秀的人(ren)(ren)(ren)(ren)才，乃高盛(sheng)選(xuan)拔(ba)人(ren)(ren)(ren)(ren)才的根本準則(ze)。